"Geleceğin yöneticisi Bugünün yönetici adayı" fikrinden yola çıkan Kuveyt Türk, 'MT 2016' programı ile yöneticilerini arıyor. Kuveyt Türk, Yönetici Adayı (Management Trainee) programı ile gelecek yillarda başarısını devam ettirecek ziyaretinde bankanın Competitive üstünlüğünü ileriye taşıyacak yöneticilerini yetiştirmeyi aktarımını hedefliyor. Adaylara MBA Eğitimi İmkanı Kuveyt Türk MT Programına Türkiye'nin ÖNDE gelen üniversitelerinden başarıyla mezun olmuş adayların katılması hedefleniyor. İlk Olarak Yoğun Bir Temel Bankacılık Eğitimine tabi tutulan yönetici adaylarının kuruma adaptasyonları sağlanıyor, kariyer gelişim yönetim Süreçleri yakından takip ediliyor ettik. AYRICA adaylara personal yetkinlik teknik yeteneklerinin Üst seviyelere çıkarılması Için profesyonel destek sağlanıyor ettik. ayrışan Eğitim politikası ile Diğer MT programlarından Kuveyt Türk MT Programı Kapsamında işe Alınan bilgiye adaylara, bedeli Kuveyt Türk Tarafından karşılanmak Üzere Türkiye'nin ÖNDE gelen üniversitelerinde MBA eğitimi imkânı sunuluyor. Oğlu Başvuru 18 Nisan Pazartesi Kuveyt Türk'ün bu YILKI MT 2016 işe alım süreci '24 Nisan 2016 Pazar günü Kuveyt Türk Bankacılık Üssü'nde gerçekleştirilecek tanıtım Sunumu İngilizce A.Ş. sınavı ile başlayacak. Sınavda Başarılı Olan adaylar Kuveyt Türk Kariyer A.Ş. İşe Alım ekibi Tarafından yürütülen değerlendirme merkezi uygulamalarına Dahil edilecek,. Yetkinlik Bazlı mülakat, sunum değerlendirme ziyaretinde grup çalışması gibi aşamalardan OLUŞAN değerlendirme sürecinin Ardından işe Alınan adaylar belirlenecek. MT işe alım ettik, 10 Yıldır Başarılı bır sekılde devam ettiren Kuveyt Türk'ü programini değerlendirme süreçlerindeki profesyonel EDİRNE ile de örnek teşkil ediyor. Kurumsal Büyümesi Hızlı Bir ivme ile onu Alanda Artan Kuveyt Türk, gelişime odaklanmış yönetim Kaynakları politikalarıyla onu Geçen gün bünyesine yeni yetenekler katıyor insan A.Ş.. Adaylar, 18 Nisan 2016 Pazartesi gününe Kadar KUVEYT Türk'ün Kariyer Portalı www.katılbize.com web sitesi Üzerinden başvurularını yapabilecekler.